| 個人資料 | 匹配度 | 連結 | 公司 | 職位 | 信箱 | 國家 |
|---|---|---|---|---|---|---|
 Marcus Chen |  97% Open-to-Work Signal Flipped on LinkedIn "open to work" three days ago. Recent Application Applied to two similar backend roles this week. | Backend Engineer |  查看 |  US | ||
 Priya Nair | 94% Resume Refresh Updated her resume and LinkedIn summary 6 days ago. Recruiter Response Replied to a recruiter InMail about a PM opening this week. | Senior Product Manager | 查看 |  IN | ||
 Tomas Novak | 91% Layoff Signal Current employer announced layoffs affecting his team last week. Job-Board Activity Actively browsing and saving DevOps listings daily. | DevOps Engineer | 查看 |  CZ | ||
 Isabelle Laurent | 89% Open-to-Work Signal Turned on "open to work" visible to recruiters last week. Recent Application Applied to three growth-marketing roles in the past 10 days. | Marketing Manager | 查看 |  CA | ||
 Diego Fernandez | 86% Recruiter Response Replied positively to recruiter outreach about a sales engineering role. Resume Refresh Refreshed his resume and portfolio two weeks ago. | Sales Engineer | 查看 |  ES |
Backend engineer flagged open to work this week. Strong Go and distributed-systems background, actively applying to senior roles.
候選人搜尋自動化是利用人工智慧持續尋找目前正在積極求職的候選人，並將他們與特定的職位空缺匹配—而不是一個可能理論上符合職稱的所有人的資料庫。它不是讓招聘人員手動重新檢查 LinkedIn 上的「開放工作」標誌或等待入站申請，而是讀取顯示某人今天想換工作的信號：一份更新的履歷、最近在其他地方的申請、活躍的求職網站瀏覽，或他們目前雇主的裁員。這將一個緩慢、手動的招聘轉變為一份合格且準備好對話的人員的即時候選名單。
手動搜尋意味著招聘人員逐個職位手動掃描 LinkedIn 和求職網站，而基本的 ATS 搜尋模組只搜尋您自己資料庫中已有的候選人。Lessie AI 彌補了這一差距：用簡單的語言描述開放職位，人工智慧代理會讀取主動求職信號—「開放工作」標誌、近期申請、履歷更新、求職網站活動和裁員—這些信號來自 100 多個來源的即時彙集，然後根據您的職位對候選人進行排名，找到經過驗證的聯絡方式，並起草提及確切信號和職位的外展訊息。您可以從職位空缺轉變為溫暖的對話，而無需拼湊求職網站、資料庫搜尋和郵件工具。
Lessie AI 讀取六個信號來源，以找到目前正在積極尋找新職位的候選人
LinkedIn 的「開放工作」標誌和類似的公開狀態變更，是候選人現在而非將來想換工作的最明確信號。
在過去幾週內曾申請過其他類似職位的候選人，目前正在積極尋找與您開放職位完全匹配的工作。
一份剛更新的履歷或個人資料摘要通常意味著某人正在準備求職，即使他們尚未開啟「開放工作」狀態。
在求職網站上瀏覽、儲存和申請，表明候選人本週正在積極尋找市場機會，而不是被動地滾動瀏覽。
某人目前雇主的裁員、招聘凍結或資金緊縮，是一個強烈、快速變化的信號，表明他們即將開始尋找工作。
回覆招聘人員訊息或參與招聘內容的候選人，表明他們現在願意進行對話，而不僅僅是好奇。
從職位空缺到一份包含經過驗證聯絡方式的積極求職候選人名單的四個步驟
用簡單的語言描述您正在招聘的職位—職稱、必備技能、資歷、地點—無需嚴格的布林字串。
人工智慧代理在 100 多個來源中監測「開放工作」標誌、近期申請、履歷更新、求職網站活動和裁員信號，以尋找符合條件的候選人。
每位候選人都附帶其背後的信號和匹配分數，因此招聘人員處理的是一份既合格又積極尋找工作的候選人名單，而不是一個冷門資料庫。
獲取每位候選人的驗證電子郵件，以及人工智慧起草的外展訊息，其中提及開放職位和將他們列入名單的確切信號。
人工智慧驅動的工具，用於尋找積極求職的候選人並在其他招聘人員之前聯繫他們
手動搜尋意味著手動檢查 LinkedIn，而基本的 ATS 搜尋模組只搜尋您自己的資料庫。Lessie AI 在 100 多個來源中即時讀取主動求職信號，因此您可以看到誰今天正在實際尋找工作。
活躍度還不夠—候選人還必須符合職位要求。Lessie AI 根據其主動求職信號的強度以及與特定開放職位的匹配程度對候選人進行排名，因此您的候選名單是誰值得打電話，而不僅僅是誰在尋找工作。
一個排名靠前的候選名單只有在有辦法聯繫到人的情況下才有用。Lessie AI 在搜尋時為每位積極求職的候選人找到經過驗證的聯絡方式，無需單獨購買數據。
候選人積極尋找工作的原因是您最好的開場白。Lessie AI 起草的外展訊息同時提及開放職位和特定信號，因此一封冷門訊息讀起來就像一個及時、相關的提議。
信號驅動的主動候選人搜尋與手動掃描求職網站和搜尋 ATS 自身資料庫的比較
| 比較 | Manual Sourcing | Basic ATS Sourcing | Lessie AI |
|---|---|---|---|
| 您獲得什麼 | Recruiters scanning job boards and LinkedIn by hand, one req at a time | A search box over whoever is already sitting in your own database | Live active-job-seeker signals matched to your specific open role ✓ |
| 信號覆蓋範圍和新鮮度 | Whatever a recruiter happens to notice that day | Static resumes that are rarely re-checked once submitted | Open-to-work flags, applications, resume refreshes, and layoffs tracked live across 100+ sources ✓ |
| 候選人匹配品質 | Keyword and Boolean search, one req at a time | Filters over stored resumes, no signal on current intent | AI ranks active job seekers by fit and urgency for the exact req ✓ |
| 聯絡準確性 | Guessed emails and LinkedIn DMs that go unanswered | Whatever contact info was submitted, often stale | 95%+ verified emails, confirmed at the moment of search ✓ |
| 外展自動化 | One-by-one manual messages, no personalization at scale | Generic auto-replies with no reference to the role | AI-personalized outreach that names the exact signal and role ✓ |
| 成本 | Hours of recruiter time spent per req | Bundled into the ATS license, but sourcing stays shallow | $39.9/mo, self-serve, unlimited candidate searches ✓ |
手動搜尋意味著招聘人員逐個職位手動掃描求職網站和 LinkedIn。基本的 ATS 搜尋模組只搜尋您自己資料庫中已有的候選人，很少檢查他們是否仍在尋找工作。Lessie AI 在 100 多個來源中即時讀取主動求職信號，將其與您正在招聘的特定開放職位匹配，並為您提供經過驗證的聯絡方式和信號感知型外展—因此您可以用現在想換工作的人來填補職位，而不是任何碰巧已在檔案中的人。
從技術招聘到高階主管搜尋—適用於每個開放職位的自動化候選人搜尋
透過處理已經在尋找工作、按匹配度排名的候選人，而不是冷門訊息被動資料庫，更快地填補難以招聘的工程職位。
同時推動多個即時職位—自動化候選人搜尋為每個職位提供積極求職的候選人，因此招聘人員每次都不會從零開始。
當您可以看到誰正在實際準備換工作，而不僅僅是誰在紙面上符合職稱時，狹窄的搜尋會更快。
沒有搜尋職能的小團隊仍然可以快速行動—將裁員和不穩定信號轉化為您需要填補的一個職位的溫暖候選名單。
AI-powered candidate sourcing automation that matches actively job-searching candidates to your open roles and automates outreach.
利用 AI 搜尋，在 YouTube、TikTok、Instagram 等平台發掘並聯繫網紅。
透過 AI 產生合格的 B2B 潛在客戶 — 尋找決策者、驗證聯絡方式並自動化外展。
尋找符合您新創公司的投資者 — 依階段、產業和地理位置搜尋創投、天使投資人和基金。
在 LinkedIn、GitHub 等平台尋找頂尖人才 — AI 驅動的候選人搜尋和外展。
識別並聯繫策略合作夥伴 — 共同行銷、整合和業務發展。
尋找適合您需求的教練 — AI 配對商業、職涯、高階主管和生活教練。
發掘批發、食品和產業經銷商 — 透過 AI 驗證聯絡方式並建立合作夥伴關係。
AI 網紅行銷平台 — 在 TikTok、Instagram、YouTube 和 LinkedIn 上尋找創作者，並提供已驗證的聯絡方式。
按城市和地區尋找網紅 — 在紐約市、邁阿密、芝加哥或任何地點搜尋創作者，並提供已驗證的聯絡方式。
Encontre criadores de conteúdo e influenciadores brasileiros — busque por nicho, cidade e plataforma com e-mails verificados.
尋找您的前 100 位理想用戶 — AI 在 30 秒內搜尋 50,000 多家近期獲得資金的新創公司及其決策者。
Recruit 50 ideal B2B research participants in 24 hours — verified PMs, UX researchers, founders by role and industry.
Encontre 50 contatos B2B qualificados em 60 segundos — emails verificados por cargo, setor e porte. Diferente de Opinion Box e MindMiners.
Plataforma de recrutamento e seleção com IA — encontre candidatos em mais de 100 fontes, com e-mails verificados para contato direto.
Recrutamento de TI com IA — encontre desenvolvedores e talentos tech no Brasil, com contatos verificados em minutos.
AI 驅動的房地產平台 — 尋找房地產潛在客戶、驗證聯絡方式並執行個人化電子郵件行銷活動。
在 LinkedIn、X、GitHub 和 Crunchbase 上進行 AI 人物搜尋 — 隨時隨地尋找任何人，並提供已驗證的聯絡資料。
AI 驅動的 B2B 市場情報、競爭對手分析和 ICP 研究，幾分鐘內完成。
AI 量身打造的 LinkedIn 履歷 — 針對 ATS 優化、行業模板、免費下載。
即時、已驗證的 B2B 資料 — 來自 100 多個來源的公司資訊、聯絡方式、意圖訊號。
AI 銷售情報平台 — 從 100 多個即時來源中，尋找具有經過驗證的聯絡方式、公司資料和意圖訊號的決策者。
AI 驅動的 B2B 潛在客戶搜尋器 — 在 2 分鐘內從 100 多個即時來源獲取已驗證的聯絡方式。
AI 驅動的 B2B 提案生成器 — 在 30 秒內透過真實潛在客戶情報進行個人化。
驗證 B2B 供應商、合作夥伴和供應商 — 僅限公開來源、即時、無 FCRA 消費者資料。
AI 驅動的 LinkedIn 個人資料審核和重寫 — 與您職位中的頂尖表現者進行基準比較。
在 TikTok、YouTube 和 Instagram 上尋找並聯繫 AI 影片創作者 — 已驗證的電子郵件、AI 個人化外展。
尋找 YouTube 影片編輯、3D 設計師、縮圖設計師和社群媒體設計師 — 已驗證的聯絡方式、AI 外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 React 工程師 — 經過驗證的電子郵件，AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 Python 開發人員 — 經過驗證的電子郵件，AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 PHP 開發人員 — 經過驗證的電子郵件，AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 Android 開發人員 — 經過驗證的電子郵件，AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫全端開發人員 — 經過驗證的電子郵件，AI 個人化外展。
在 GitHub、LinkedIn 等平台尋找並聯繫 Java 開發人員 — 經過驗證的電子郵件，AI 個人化外展。
搜尋來自 100 多個即時來源的數百萬候選人資料 — 無需上傳，即時驗證聯絡方式。
根據技能而非職稱尋找候選人 — 從 100 多個來源中，根據已證實的技能和實際工作尋找人才。
大規模尋找代表性不足的人才 — 透過 AI 從 100 多個即時來源擴大您的候選人庫。
建立永不過時的活躍人才庫 — AI 從 100 多個來源保持候選人聯絡方式的更新。
自動化端到端的人才搜尋和候選人外展 — AI 尋找、驗證並聯繫人才。
Find B2B accounts in-market now — Lessie AI reads real-time buyer intent signals and hands you verified contacts.
Autonomous AI BDR agent that finds prospects from live buying signals, verifies contacts, and sends outreach 24/7.
An ai sales assistant that finds prospects, verifies contacts, drafts outreach, and follows up automatically.
AI for sales prospecting that reads live buyer signals and hands you verified contacts to reach out to.
An automated prospecting agent that finds accounts, verifies contacts, and refills your pipeline automatically.
Automated recruiting that finds candidates, sends personalized outreach, and tracks pipeline status automatically — no manual busywork.
Monitor B2B buying signals across content, social, hiring, funding, and tech stack to know who to target and why now.
Engage prospects with conversational marketing that keeps every reply going through automatic, multi-turn dialogue.
Run intent based marketing with Lessie AI — target in-market accounts with real-time buying signals, not the whole TAM.
Read real-time intent signals across content, social, hiring, funding, and tech stack to find in-market accounts first.
AI-powered lead nurturing that adapts every touch to real signals until a lead is sales-ready.
AI-powered LinkedIn prospecting that reads engagement, groups, and job changes to find and verify who is ready to talk.
Find people on the move — passive candidates showing job-change and movement signals before they ever apply.
Predictive hiring scores candidate move-readiness with AI signals, so you reach the right hire before the req even goes live.
Sell to the moment: prioritize outreach with signal based selling instead of a static contact list.
Talent sourcing automation that finds passive candidates via signals, before a req even opens.
Spot accounts by technographic data — tools adopted, dropped, or mid-migration — and reach them with verified contacts.
Turn cold prospect lists into warm leads by reaching contacts while they show real buying signals.
描述您的產品和受眾 — Lessie AI 會找出願意以收益分享方式推廣您的創作者、網站和經營者，並提供已驗證的電子郵件。
按類別、收入層級和市場尋找 Amazon FBA 賣家、自有品牌和聚合商 — 並提供已驗證的聯絡方式。
描述您的階段和論點 — Lessie AI 會找出在您的領域積極投資的天使投資人，並提供已驗證的電子郵件以進行溫馨介紹。
描述您想要的經營者受眾 — Lessie AI 會找出電子報作者、B2B YouTuber 和 LinkedIn 意見領袖，並提供已驗證的電子郵件。
描述您董事會的不足之處 — Lessie AI 會找出具有經營者信譽的領域專家顧問，並提供已驗證的電子郵件。
描述您想要的受眾 — Lessie AI 會找出受眾與您的 ICP 重疊的創作者，並提供已驗證的電子郵件以直接推銷。
描述臨床或科學問題 — Lessie AI 會找出醫師顧問、KOL 和研究人員，並提供已驗證的電子郵件。
描述您想在舞台上發表的演講 — Lessie AI 會找出合格講者的入圍名單，並提供已驗證的電子郵件，隨時可以邀請。
按技術堆疊、規模和架構歷史尋找 CTO、工程副總裁和平台主管 — 並提供已驗證的電子郵件。
描述開發者受眾和技術堆疊 — Lessie AI 會找出 DevRel 領導者、倡導者和社群建設者，並提供已驗證的電子郵件。
描述盡職調查問題 — Lessie AI 會找出真正了解市場的領域專家，並提供已驗證的電子郵件以進行付費專家諮詢。
描述您的活動和受眾 — Lessie AI 會找出可能贊助的品牌，並在每一行提供正確的決策者電子郵件。
描述領導力不足之處 — Lessie AI 會找出具有符合您需求的過往記錄的兼職 CMO、CTO、CFO 和 COO，並提供已驗證的電子郵件。
描述您想要建立的整合 — Lessie AI 會找出具有 API 介面、客戶重疊的 SaaS 公司，以及具有已驗證電子郵件的正確 BD 負責人。
尋找有限合夥人 — 家族辦公室、捐贈基金、基金中的基金和高淨值資產配置者 — 他們確實支持您階段和論點的基金。
按專業、客戶組合和地理位置尋找行銷代理商 — 並提供已驗證的創辦人和 BD 電子郵件。
尋找在您的利基市場贊助電子報的品牌 — 並提供已驗證的行銷決策者電子郵件。
按利基市場、受眾規模和平台尋找電子報作者和經營者 — 並提供已驗證的直接電子郵件。
描述技術和申請策略 — Lessie AI 會找出在您的領域具有成功訴訟歷史的專利律師，並提供已驗證的電子郵件。
描述您想要的來賓 — Lessie AI 會找出經過審查的入圍名單，並提供已驗證的電子郵件，隨時可以推銷。
尋找已經向您的 ICP 銷售的經銷商、分銷商和通路合作夥伴 — 以簡單的英文描述，並提供已驗證的電子郵件。
描述營收營運的不足之處 — Lessie AI 會找出在您的 CRM、營運模式和階段中具有專業知識的專家，並提供已驗證的電子郵件以直接聘用。
按雲端、行業和認證尋找經過認證的 Salesforce 顧問和合作夥伴 — 並提供已驗證的電子郵件。
按專業、品牌組合和地理位置尋找 Shopify Plus 合作夥伴和設計/開發代理商 — 並提供已驗證的電子郵件。
描述您需要的文檔或開發者內容 — Lessie AI 會找出在您的技術堆疊中具有成功範例的技術寫手，並提供已驗證的電子郵件。
按階段、ACV 和先前的策略尋找銷售副總裁、CRO 和營收主管 — 並提供已驗證的電子郵件。
Compare intent data providers on data sources, freshness, coverage, and compliance — Lessie AI reads live, people-level signals and hands you verified contacts.
Prioritize leads and accounts on real buying signals — funding, hiring, tech stack, and job changes — not static firmographics, with verified contacts included.
Turn Claude into an AI sales agent — find verified buyers, enrich contacts, and send personalized outreach from Claude Code, Codex, or any MCP agent.
Turn OpenAI Codex into a sales agent — live buyer search, 95% verified emails, and per-prospect outreach drafts, all from your terminal.
Find, verify, and contact B2B sales leads across 100+ data sources with a plain-English search.
Find local business leads and decision-makers by location and niche, verify their contacts, and automate outreach.
Build a fresh, verified CFO email list — target finance leaders by industry, company size, and geo, with verified emails.
Build a fresh, verified email list of personal injury attorneys and PI law firms, targeted by state and practice area.
Build a fresh, verified HR email list of CHROs, HR directors, and People Ops leaders by industry, company size, and geo.
Build a fresh, verified CTO email list — target CTOs and engineering leaders by tech stack, industry, size, and geography.
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